mercredi 22 septembre 2010

Et voilàààà ...








Durant la 2ème semaine, on a approfondi le thème de la communication, c'est à dire comment se positionner devant une caméra, comment bien se présenter et avoir un discours fluide afin qu'un maximum de spectateurs puissent cerner notre message au mieux. De plus, avec le "project management"  (gestion de projet), nous avons pu apprendre à comment élaborer au mieux un projet, ceci suit base d'une grille "project plan". Je me rend compte que le travail en équipe est bien complexe et qu'il faut des bons outils afin de permettre à toute l'équipe de parvenir à l'objectif fixé dès le départ. Grâce à ces cours, je prend du recul par rapport au fonctionnement de mes deux emplois. Je pense d'abord, qu'il faudrait peut-être changer certaines choses en clarifiant le rôle de chacun dans une équipe. Mais le plus important, comme cité dans les cours est l'esprit de l'équipe .... Soit, cette deuxième semaine s'est terminée en beauté par une superbe journée sur le thème des droits de l'homme, par Bengie, un sourd allemand. De plus, il y a eu l'inauguration du website vendredi et un samedi à Legoland où nous avons pu tous se ressourcer en s'amusant comme des gosses ;-)
.... Voilààà... notre fameux site internet sur lequel on a travaillé durant 2 semaines !

http://fr6.frontrunners.dk/

Allez vite jeter un coup d'œil, pour les sourds, pas de problème, tout est en ISL (International Sign Language). Pour les entendants, la traduction est faite en Anglais, vu que les visiteurs proviennent de différents pays...

Voici quelques photos de cette deuxième semaine !

Avec Filip, au cours de "project management"
... et du fonctionnement d'un team !

Avec Bengie, après la journée sur les droits de l'homme 





Réflexion pour la création de notre website... Ça ne rigole pas !

En pleine concentration ...


Voici notre pièce "vidéo"




Pour le profil ... On a finalement opté pour le genre "BD" :-)

        



Contact via web cam avec nos italiens qui ont du rentrer chez eux pour un test à l'unif !

Jeu par notre Norvégien, Tor, pour relaxer les filles avant l'inauguration ! 

Moment d'espoir qqes minutes avant ....
Et voilàààà ... à 04h20 du matin : le site est inauguré !
Moment de détente à Legoland ! Superbe !
Hé oui, la girafe est entièrement en Légo ! Tout, tout et tout est en LEGO ! De quoi rendre dingue les enfants !

jeudi 16 septembre 2010

Le stress ...

Cette semaine, c'est le stress chez nous. On doit publier et créer notre propre site internet afin de diffuser l'information le plus largement possible... Nous avons beaucoup travaillé pour la réalisation de notre fameux website qui n'est pas encore inauguré... En voici quelques photos :-)
  
Meeting sur la réalisation de notre logo. Dur dur de faire un choix ...
Allez savoir pourquoi toutes ces couleurs sur nos mains ...
Et tamdaaaammm ... :-) Voir la suite sur le website FR6 très prochainement :-) 



lundi 13 septembre 2010

Welcome to Danemark, Castbergaard

Après une semaine, je décide de créer ce blog afin que vous puissiez me lire et voir des photos régulièrement. C'est la première fois que je crée un blog. J'espère qu'il vous plaira :-)


Bienvenue au Danemark ! :-)
Comme vous le savez, je suis partie pendant 9 mois au Danemark pour une formation qui s'appelle Frontrunners. Cette formation existe depuis 6 ans (nous sommes donc "le team" de FR6). Cette formation concerne des personnes sourdes entre 18 ans et 30 ans issus de différents pays. Le programme de cette formation vise principalement à favoriser les échanges inter-culturels, à réfléchir à ce qui est mit en place dans différents pays, à nous apprendre à comment gérer un groupe, à réaliser un nouveau projet, que ce soit dans un pays en voie de développement ou dans notre pays. L'objectif principal consiste à nous permettre de prendre du recul sur la situation des personnes sourdes dans notre pays. Grâce à ces échanges inter-culturels, nous pouvons cerner ce qui existe dans les différents pays et y relever les aspects positifs que nous pouvons apporter dans notre pays pour y développer de nouveaux projets. Frontrunners est composé de 3 modules. Le module 1 qui a débuté le 06/09/10 et qui se termine le 17/12/10. Lors de ce module, nous partons au Ghana travailler dans une école pour enfants sourds. On va y donner des cours, on faire des échanges avec les élèves, etc... Lors du module 2 (de Janvier 2011 à Mars 2011), nous devons réaliser notre projet personnel dans un pays en voie de développement. Je pense à l'Asie ou à l'Amérique du Sud, je dois encore réfléchir aux objectifs que je voudrais réaliser pour ce module 2. Et lors du module 3, de Mars 2011 à Mai 2011, tout le monde rentre au Danemark, à Castberggard pour y effectuer des échanges, conférence de ce que chacun a vécu pendant le module 2. Je pourrais vous donner des détails plus tard au fur et à mesure de mon parcours.

Après un long voyage qui s'est très bien déroulé, j'arrive bien le lundi 06/09/2010 à 20h00. A Castbergaard, un de nos professeurs me donne la clé de la maison dans laquelle je vais loger. Je dors avec 4 autres filles dont une belge, une finlandaise, une danoise et une autrichienne. 
Voici notre "petite" maison dans laquelle on va vivre quasi pendant 9 mois.



Les établissements sont très luxueux, nous avons une salle de fitness, un sauna, une salle de sport indoor, un terrain de foot outdoor, deux terrains de tennis, un auditoire (salle de conférence), une classe, un local pour les vidéos que nous devrons réaliser pour notre website, ... En voici quelques photos pour visualiser l'endroit dans lequel je vais partager 9 mois de ma vie avec mes 13 autres frères et sœurs, c'est ainsi que l'on s'appelle entre nous ;-)
Le "cœur" de Castberggard
Les terrains de tennis avec bâtiments principaux
Mes frères et sœurs :-)
Durant une semaine, j'ai appris à connaitre les autres, on est 14 personnes sourdes provenant de différents pays tels que l'Autriche, l'Amérique (Californie), l'Italie, la Finlande, le Danemark, l'Allemagne, l'Inde, la Norvège et... la Belgique ;-) Nous avons eu un programme assez chargé contenant des différents thèmes tels que le leadership, la création d'un website, les attitudes à adopter face aux autres personnes, la vie en groupe, la culture danoise. Grâce à cette première semaine, nous avons pu apprendre a se connaitre mieux. Nous réfléchissons beaucoup au fonctionnement de notre nouveau website. La réalisation de ce website se fait en dehors des cours, ce qui fait que nous avons peu de temps libre. Voici quelques photos de cette première semaine. 
Comment résoudre un problème lorsqu'on est en groupe ? Hum, fameuse réflexion et analyse...

Au cours de Simon Bak sur la réalisation et l'influence d'un logo.
Réflexion et discussion en groupe...